股票期權和績效股的區別

A. 期權激勵和股權激勵的區別是什麼

一、概念完全不同
股票期權作為一種股權激勵方法，是指由企業賦予激勵對象的一種期待權利，激勵對象在規定的年限內可以以事先確定的某個固定價格購買將來的一定數量的企業股票。其激勵的核心是可以無償取得股票期權，這種股票期權可以使他以現在的比較低價格購買成長發展了幾年的價格增長的股票，從而分享公司發展的收益。當然如果股票價格縮水則激勵對象放棄行權，從而避免損失。
二、激勵的核心與作用不同。股票期權激勵的核心是可以無償取得股票期權，這種股票期權可以使他以現在的比較低價格購買成長發展了幾年的價格增長的股票，從而分享公司發展的收益。當然如果股票價格縮水則激勵對象放棄行權，從而避免損失；期股激勵的激勵的核心激勵對象可以及早享有收益權，但收益與績效考核密切掛勾，不存在放棄行權的情況。

三、股票期權一般是一種無義務的權利。無義務是指一旦給予激勵對象以股票期權，激勵對象不需要為期權支付對價，只在將來行權時才支付行權價格取得股票，當然也可以放棄行權；期股激勵一般是有義務的權利，即激勵對象取得期股一般需要支付對價，當然實踐中為加大激勵幅度也可以採取不需要對價無償獎勵的方法。

四、股票期權持有者只有期待兌現實股的權利，沒有其他股份權利。期股持有者則不同，享有股份收益權等權益，但股份所有權與表決權則不享有。
五、股票期權激勵與公司業績有聯系並沒有必然聯系，因為公司股票價格的上漲並不一定就是業績增長的原因。而期股激勵則與公司業績及激勵對象的績效考核有必然聯系，而且公司還可以選擇是否可以將期股轉為實股，以及轉化的條件，相比較而言制度設計的空間比較大，適用面相對廣一些。
拓展資料：
一、期權又稱為選擇權，是在期貨的基礎上產生的一種衍生性金融工具。從其本質上講，期權實質上是在金融領域中將權利和義務分開進行定價，使得權利的受讓人在規定時間內對於是否進行交易，行使其權利，而義務方必須履行。在期權的交易時，購買期權的一方稱作買方，而出售期權的一方則叫做賣方；買方即是權利的受讓人，而賣方則是必須履行買方行使權利的義務人。

二、股權激勵：又稱為股東權，有廣義和狹義之分。 廣義的股權，泛指股東得以向公司主張的各種權利；狹義的股權，則僅指股東基於股東資格而享有的、從公司或經濟利益並參與公司

三、經營管理的權利。作為股權質押標的股權，僅為狹義的股權。從這個意義上講，所謂股權，是指股東因出資而取得的、依法定或者公司章程的規定和程序參與事務並在公司中享受財產利益的、具有可轉讓性的權利。

四、期權是擁有未來一段時間後（或一段時間內）行使某種行為的權利（比如按約定價格購買股權，按約定價格出售商品），而且可以由擁有者決定是否行使這個權利。股權是證明擁有者擁有對某個資產獲得經營收益、對經營決定進行表決的權利。

B. 股票和期權的區別是什麼

股票與期權分別是什麼？

股票指的是一種所有者憑據，代表著具有哪家上市公司的股票便是那家公司的股民，且有該公司相應的股份。也表明投資者可以對該公司施行一定的權力。 期權與股票有所不同，它是指一種合約。它標志著賦予合約持有人在將來某個特定的日期或者是時刻點之前的恣意時刻，以其約好的固定的價格買賣某一種財物的權力。

股票與期權的差異

1、與股票不同，期權是指一種權力，該合約的構成者是至少觸及買賣雙方的，持有合約的人只享用權力，不用承擔相應的責任。

2、從管理層的視點來講：股票與期權均是由公司董事會作出相關決議，期權是決議頒發公司中層以上的管理者，在將來的某個時期以其時的價格購買公司股票的權力；股票是決議回購股票去發給該公司中層以上的管理者(hdy825)。

3、從各自標的物方面講：期權的標的物指的是選擇買賣的財物，該財物的選擇規模包括股票、債券等，且是由這些標的物逐漸衍生出來期權的，故而又稱之為金融衍生東西。

4、綜上所述，期權的售出方是可以不具有標的物財物的，且可以施行賣空買賣手法。相反，期權的購買方也未必想具有標的物財物。

5、留意，期權的到期日是不同的，因此有美式期權、歐式期權等

C. 股票和期權的區別是什麼

股票與期權是兩種不同的買賣手法。對於常關注本大眾號的朋友來說，股票的常識應該都不錯的儲藏了，可是期權對於咱們來說相對來說還是稍微單薄的，那麼，接下來咱們就一起來學習一下他們之間的差異吧！

股票與期權分別是什麼？

股票指的是一種所有者憑據，代表著具有哪家上市公司的股票便是那家公司的股民，且有該公司相應的股份。也表明投資者可以對該公司施行一定的權力。

期權與股票有所不同，它是指一種合約。它標志著賦予合約持有人在將來某個特定的日期或者是時刻點之前的恣意時刻，以其約好的固定的價格買賣某一種財物的權力。

股票與期權的差異

1、與股票不同，期權是指一種權力，該合約的構成者是至少觸及買賣雙方的，持有合約的人只享用權力，不用承擔相應的責任。

2、從管理層的視點來講：股票與期權均是由公司董事會作出相關決議，期權是決議頒發公司中層以上的管理者，在將來的某個時期以其時的價格購買公司股票的權力；股票是決議回購股票去發給該公司中層以上的管理者。

3、從各自標的物方面講：期權的標的物指的是選擇買賣的財物，該財物的選擇規模包括股票、債券等，且是由這些標的物逐漸衍生出來期權的，故而又稱之為金融衍生東西。

4、綜上所述，期權的售出方是可以不具有標的物財物的，且可以施行賣空買賣手法。相反，期權的購買方也未必想具有標的物財物。

5、留意，期權的到期日是不同的，因此有美式期權、歐式期權等。

現在咱們知道股市和期權的差異是什麼了嗎？

D. 股票期權與股票有什麼區別

股票和期權最基本的區別就在於股票是屬於一種金融資產，投資者只要買入了某公司的股票就能成為該上市公司的股東，並且股票在不退市的情況下可以一直長期持有。

而期權交易的是某種合約的權利，投資者通過買賣合約進行差價套利以及利用期權做對沖、投機、保險等組合策略。

期權是在股票基礎上衍生的品種，能更加豐富單一的股票市場，股票和期權還有哪些區別呢？

第一，交易對象區別

股票的交易對象是個股，而期權的交易對象則是期權合約，即在約定時間以約定價格買入或賣出標的資產的權利。

第二，交易方式區別

股票一般採用全現金交易，而期權是期權買方支付權利金，期權賣方繳納保證金並獲取權利金

第三，投資期限區別

只要上市公司沒有退市，投資者就可以長期持有該公司的股票，而期權合約有具體到期日，過期則作廢。

第四，收益曲線區別

股票收益是線性的，其主要來源於股價變化和分紅，即漲多少賺多少，跌多少就虧多少。一般來說，股票只能賺取上漲的收益。而期權收益是非線性的。通過認購、認沽、買方、賣方的組合搭配，在上漲、下跌、橫盤等多種行情下，期權都有對應的策略。

第五，行情波動不同

在股票期權交易市場中，行情的漲跌幅度是沒有限制的，日內漲跌幅度基本在百分之二十以上，末日輪行情甚至會出現數十倍到上百倍的價格行情波動，對於投資者來說，盈利空間是非常大的。

而在股票交易市場中，應為有漲跌停板的限制，日內交易市場行情的波動幅度都不會超過百分之十，一般來說股票交易市場常見的日內漲跌幅度都在百分之五以內。

第六，開倉方式不同

在股票期權交易市場中，開倉方式有四種，分別是買入認購開倉、賣出認購開倉、買入認沽開倉、賣出認沽開倉，這四種開倉方式能夠應對市場中的所有行情。

而在股票交易市場中，投資者的開倉方式只有一種，那就是買入開倉，而且股票交易只有在股市行情上漲的時候可以盈利，股市行情下跌的時候，投資者只會虧損。

第七，交易成本不同

在股票期權交易市場中，交易的成本是非常低的，最便宜的合約一般只需要十幾到幾十塊，而大家常交易的平值合約價格也不過幾百塊。交易的成本非常低。

而在股票交易市場中，交易成本是比較大的，根據股票的不同交易成本也不同，特別是像一些比較大型的股票，一手持倉高達幾萬，交易成本較高。

E. 股權激勵和股票期權的區別

根據你的提問，經邦咨詢在此給出以下回答：
股權激勵主要有4種常用模式，分別是股票期權，限制性股票，股票增值權和分紅權/虛擬股票。
股票期權
（1）股票期權是一種選擇權，是允許激勵對象在未來條件成熟時購買本公司一定數量的股票的權利。
（2）公司事先授予激勵對象的是股票期權，公司事先設定了激勵對象可以購買本公司股票的條件（通常稱為行權條件），只有行權條件成就時激勵對象才有權購買本公司股票（行權），把期權變為實在的股權。行權條件一般就包括三個方面：一是公司方面的：如公司要達到的預定的業績；二是等待期方面的：授予期權後需要等待的時間（等待期一般為2－3年）；三是激勵對象自身方面的：如通過考核並沒有違法違規事件等。
（3）行權條件成熟後，激勵對象有選擇行權或不行權的自由。激勵對象獲得的收益體現在授予股票期權時確定的行權價和行權之後股票市場價之間的差額。如果股票市場價高於行權價，並且對公司股票有信心，那麼激勵對象會選擇行權，否則激勵對象就會放棄行權，股票期權作廢。

應用特點：
股票期權以未來二級市場上的股價為激勵點，不需要企業支出大量的現金進行即時獎勵。所以股票期權特別適合成長期初期或擴張期的企業，特別是網路、科技等發展潛力大、發展速度快的企業採用。一方面，這種企業股價上升空加大，將激勵對象的收益與未來二級市場上的股價波動聯系起來，能夠達到很好的激勵作用，並且股票期權實施的時間期限一般比較長，一般為5－10年，所以對留住人才和避免管理層的短視行為具有較好的效果。同時，這種企業本身發展和經營的資金需求比較大，需要盡量降低激勵成本，而股票期權不需要企業現金支出，所以比較受該類企業的歡迎。當然，其他企業也完全可以採用這種模式，目前股票期權是上市公司採用最多的一種股權激勵模式，佔到80%以上。

以上就是經邦咨詢根據你的提問給出的回答，希望對你有所幫助。經邦咨詢，16年專注於做股權這一件事。

F. 期權和股權的區別

一、期權與股權的區別有：
1、享有的權益不同：
期權：指某人得到公司授予在某一段特定日期內的任何時間可以以固定的價格購進或售出一種資產的權利;行使期權要享受股權所具有的各項權益需要購買股權;
股權：指股東基於其股東資格而享有的，從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利;享有股東應有的各項權益。
2、在退出機制上不同：
期權：期權在退出機制上比股權多一項是否行權;期權有非線性損益結構;
股權：股權的提出機制上有是否贖回，是否保留的選擇;股權具有非財產性和財產性、可分割性、可轉讓性。
期權是一種權利。期權合約至少涉及買家和出售人兩方。持有人享有權力但不承擔相應的義務。股權是有限責任公司或者股份有限公司的股東對公司享有的人身和財產權益的一種綜合性權利。
股權是指股東基於其股東資格而享有的從公司獲得經濟利益並參與公司經營管理的權利。而期權是指公司授予某些人(一般為公司高管、核心員工等，以下稱為「激勵對象」)在未來一定期限內以預先確定的價格和條件購買公司一定數量股權或股份的權利。

二、股權和期權可以作為的用處：
1.實踐中，以「股權」或「期權」作為激勵的情況都有，具體情況由公司確定，考慮的因素包括公司現金流狀況、激勵對象的訴求、公司股權結構等等。
2.理論上，如果協議約定的是股權，應該享有股東的權益，比如分紅權，期權復雜一點，行使期權，需要先用現金購買股權，然後才能享受股權權益。

G. 期權和股票有什麼區別

期權與股權的區別有：
1、享有的權益不同：
期權：指某人得到公司授予在某一段特定日期內的任何時間可以以固定的價格購進或售出一種資產的權利;行使期權要享受股權所具有的各項權益需要購買股權;
股權：指股東基於其股東資格而享有的，從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利;享有股東應有的各項權益。
2、在退出機制上不同：
期權：期權在退出機制上比股權多一項是否行權;期權有非線性損益結構;
股權：股權的提出機制上有是否贖回，是否保留的選擇;股權具有非財產性和財產性、可分割性、可轉讓性。
期權是一種權利。 期權合約至少涉及買家和出售人兩方。持有人享有權力但不承擔相應的義務。股權是有限責任公司或者股份有限公司的股東對公司享有的人身和財產權益的一種綜合性權利。

拓展資料：
股票(stock)是股份公司所有權的一部分，也是發行的所有權憑證，是股份公司為籌集資金而發行給各個股東作為持股憑證並藉以取得股息和紅利的一種有價證券。股票是資本市場的長期信用工具，可以轉讓，買賣，股東憑借它可以分享公司的利潤，但也要承擔公司運作錯誤所帶來的風險。每股股票都代表股東對企業擁有一個基本單位的所有權。每家上市公司都會發行股票。

同一類別的每一份股票所代表的公司所有權是相等的。每個股東所擁有的公司所有權份額的大小，取決於其持有的股票數量占公司總股本的比重。
股票是股份公司資本的構成部分，可以轉讓、買賣，是資本市場的主要長期信用工具，但不能要求公司返還其出資。

股票是股份制企業（上市和非上市）所有者（即股東）擁有公司資產和權益的憑證。上市的股票稱流通股，可在股票交易所（即二級市場）自由買賣。非上市的股票沒有進入股票交易所，因此不能自由買賣，稱非上市流通股。

這種所有權為一種綜合權利，如參加股東大會、投票標准、參與公司的重大決策、收取股息或分享紅利等，但也要共同承擔公司運作錯誤所帶來的風險。

股票是一種有價證券，是股份公司在籌集資本時向出資人發行的股份憑證，代表著其持有者（即股東）對股份公司的所有權。股票是股份證書的簡稱，是股份公司為籌集資金而發行給股東作為持股憑證並藉以取得股息和紅利的一種有價證券。每股股票都代表股東對企業擁有一個基本單位的所有權。股票是股份公司資本的構成部分，可以轉讓、買賣或作價抵押，是資金市場的主要長期信用工具。

H. 股票期權和期股的區別是什麼

1、激勵的核心與作用不同。股票期權激勵的核心是可以無償取得股票期權，這種股票期權可以使他以現在的比較低價格購買成長發展了幾年的價格增長的股票，從而分享公司發展的收益。當然如果股票價格縮水則激勵對象放棄行權，從而避免損失；期股激勵的激勵的核心激勵對象可以及早享有收益權，但收益與績效考核密切掛勾，不存在放棄行權的情況。

2、股票期權一般是一種無義務的權利。無義務是指一旦給予激勵對象以股票期權，激勵對象不需要為期權支付對價，只在將來行權時才支付行權價格取得股票，當然也可以放棄行權；期股激勵一般是有義務的權利，即激勵對象取得期股一般需要支付對價，當然實踐中為加大激勵幅度也可以採取不需要對價無償獎勵的方法。

3、股票期權持有者只有期待兌現實股的權利，沒有其他股份權利。期股持有者則不同，享有股份收益權等權益，但股份所有權與表決權則不享有。

4、股票期權激勵與公司業績有聯系並沒有必然聯系，因為公司股票價格的上漲並不一定就是業績增長的原因。而期股激勵則與公司業績及激勵對象的績效考核有必然聯系，而且公司還可以選擇是否可以將期股轉為實股，以及轉化的條件，相比較而言制度設計的空間比較大，適用面相對廣一些。

目前對於我國股權激勵立法相對缺乏的情況下，股權激勵制度設置的空間很大，選擇很多，最關鍵的是激勵公司有什麼樣的激勵思路，根據不同的思路，前面講的股權激勵的兩種基本方法可以演化出不同的方案。

拓展資料：

股票期權作為一種股權激勵方法，是指由企業賦予激勵對象的一種期待權利，激勵對象在規定的年限內可以以事先確定的某個固定價格購買將來的一定數量的企業股票。其激勵的核心是可以無償取得股票期權，這種股票期權可以使他以現在的比較低價格購買成長發展了幾年的價格增長的股票，從而分享公司發展的收益。當然如果股票價格縮水則激勵對象放棄行權，從而避免損失。

期股是指企業所有者出於激勵員工的目的，以優惠的條件確定即將轉讓的股份數量與價格，受讓員工從協議簽訂之日起所獲得的期待權性質的股份。在行使期股期間，期股權人享受所受讓期股的收益權，但股份所有權與表決權仍然由公司原股東享有。其激勵的核心激勵對象可以及早享有收益權，但收益與績效考核密切掛勾，不存在放棄行權的情況。

I. 1.解釋:股票期權,績效股,以及為什麼能激勵經營者

認購權證就是你如果持有的話，到這權證行權那天可以以你持有權證的數量買公司所定出的價格的股票；認沽權證則相反。
廣義上，認股權證通常是指由發行人所發行的附有特定條件的一種有價證券。從法律角度分析，認股權證本質上為一權利契約，投資人於支付權利金購得權證後，有權於某一特定期間或到期日，按約定的價格（行使價），認購或沽出一定數量的標的資產（如股票、股指、黃金、外匯或商品等）。權證的交易實屬一種期權的買賣。與所有期權一樣，權證持有人在支付權利金後獲得的是一種權利，而非義務，行使與否由權證持有人自主決定；而權證的發行人在權證持有人按規定提出履約要求之時，負有提供履約的義務，不得拒絕。簡言之，權證是一項權利：投資人可於約定的期間或到期日，以約定的價格（而不論該標的資產市價如何）認購或沽出權證的標的資產。
認股權證通常既可由上市公司也可由專門的投資銀行發行，權證所代表的權利包括對標的資產的買進（看漲）和賣出（看跌）兩種期權。因此有時所稱的認股證是廣義的（即包括認購證和認沽證兩種），但更多的則是僅僅指認購證；而在香港則往往是指備兌認股證。