Ⅰ 三一重工和普華永道的offer都來了選誰呢
利益相關：沒在國網待過，但是在三一重工就職過。根據我工作3年的個人經驗，跳槽or找工作的時候，當同時收到多個offer，基本可以從以下3個大的維度去對比不同的offer：
一、薪資福利
•底薪及總薪資的變化（月底的bonus有多少）
•獎金、績效、提成的可獲得性
•股票、期權等非線性收入
•隱形福利：五險一金、公積金繳納基數和比例，餐補、房補等補貼
•試用期期間的損失（月薪是否打折）
在三一工作的時候，和內外部很多同期入職的同事私下交流過，無論職級高低，哪怕是應屆生，薪資都比別的公司高，幾乎對標華為。公司現每年有1-2次的調薪機會，每年的年終獎按實際情況是有2-4個月工資。此外，三一還有食堂、節假日禮品、如果你春節期間駐外or加班還幫你探望家人等等福利，相比來說，三一要好不少。
二、成本
•交通成本：交通費用
•時間成本：工作時間，通勤時長
•健康成本：身體消耗程度
•家庭成本：陪家裡人的時間
•機會成本：選擇這份工作而失去的其它發展機會
三一有宿舍，所以交通和時間成本算是比較小的。但有一說一，三一的工作強度是比較大的，長沙上海北京江浙，無論哪個事業部。行業外的人都很清楚。管理崗也不會到點下班，加班到8點是家常便飯。當然，如果對自己有要求且身體比較好的話，可以一試。
國網湖北其實也加班，不過也要分事業部，有些固定周六加班，有些大小周，有些周六偶爾加班。整體氛圍比較好，不會像三一那樣加班，而且周末也會有聚會各種，上級也不錯，但是都少不了加班。
另外說一下關於定居的問題，三十多歲的人都要面臨這個問題。選擇三一並且在長沙工作的話會有一個獨特的優勢——長沙房價友好，幸福感強（ps：上沙連續14年都是中國最具幸福感城市）。在這里，只要努力工作幾年基本上都買得起環境不錯的自住房。反觀其他的城市要不然房價奇高無比，要不然發展潛力遜色一些。
在長沙，可以做到工作和生活的平衡點，對於有自己家庭的職場人來說，它的重要性無需多言~
還有！！！長沙美食也多樣化一些，物美價廉，可以說是干飯人的美食天堂，你如果是吃貨，這里一定要考慮下。
三、發展前景
•行業的變化
•崗能的變化
•上升空間
•管理性質
•學習成長的機會
•未來的上司