授予限制性股票增發股份調整

⑴ 上市公司增發股份規定

法律主觀：

增加股票的發行量，更多的融資，「圈」更多的錢，這對對企業是有很大的好處的。那麼上市公司股票增發的條件是什麼？需要符合哪些規定？下文為大家整理了關於上市公司股票增發的知識，歡迎閱讀。上市公司增發股票的條件一、上市公司增發股票的一般條件基本條件具體內容組織機構健全，運行良好(1)章程合法有效，組織機構健全，依法履行職責。(2)內部控制制度健全，有效運行，財務報告可靠。(3)內控制度完整，合理有效無重大缺陷。(4)具備任職資格：不存在違反董高限制規定的行為;且最近36個月內未受過中國證監會的行政處罰、最近12個月內未受到過證券交易所的公開譴責;最近12個月內不存在違規對外提供擔保的行為。(三無：3年證監會處罰、1年交易所譴責、1年違規擔保，簡稱311)盈利能力應具有可持續性(1)上市公司最近3個會計年度連續盈利。扣除非經常性損益後的凈利潤與扣除前的凈利潤相比，以低者作為計算依據。(2)業務和盈利來源穩定，不嚴重依賴控股股東、實際控制人。(3)主營業務或投資方向能夠可持續發展，經營模式和投資計劃穩健，主要產品或服務的市場前景良好，不存在不利變化。(4)高管和核心技術人員穩定，最近12個月內未發生重大不利變化。(5)重要資產、核心技術或其他重大權益的取得合法，能夠持續使用，不存在現實或可預見的重大不利變化。(6)不存在影響持續經營的擔保、訴訟、仲裁或其他重大事項。(7)最近24個月內曾公開發行證券的，不存在發行當年營業利潤比上年下降50%以上的情形。財務狀況良好(1)遵循國家統一會計制度的規定。(2)上市公司最近3年及一期財務報表未被注冊會計師出具保留意見、否定意見或無法表示意見的審計報告。(3)被注冊會計師出具帶強調事項段的無保留意見審計報告的，所涉及的事項對發行人無重大不利影響或者在發行前重大不利影響已經消除。(4)資產質量良好，最近3年資產減值准備計提充分合理，不存在操縱經營業績的情形。(5)經營成果真實，現金流量正常。營業收入譽穗敬和成本費用嚴格遵守國家有關規定，最近3年資產減值准備計提充分合理，不存在操縱經營業績的情形。(6)最近3年以現金方式累計分配的利潤不少於最近3年實現的年均可分配利潤的30%。財務會計文件無虛假記載(1)不存在違反證券法律、行政法規或規章，受到證監會的行政處罰，或者受到刑事處罰的行為。(2)不存在違反工商、稅收、土地、環保、海關法律、行政法規或規章，受到行政處罰且情節嚴重，或者受到刑事處罰的行為。(3)不存在違反國家其他法律、行政法規且情節嚴重的行為。募集資金的數額和使用(1)不超過項目需要量。(2)除金融企業，不得持有交易性金融資產和可供出售金融資產、借予他人、委託理財等財務性投資，不得直接或間接投資於以買賣有價證券為主要業務的公司。(3)項目實施後：①不與控股股東或實際控制人產生同業競爭或影響公司生產經營的獨立性;②資金專項存儲，必須存放於公司董事會決定的專項賬戶。上市公司不得存在的行為(1)本次發行申請文件有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏;(2)擅自改變前次公開發行證券募集資金的用途而未作糾正;(3)上市公司最近12個月內受到過族源證券交易所的公開譴責;(4)上市公司及其控股股東或實際控制人最近12個月內存在未履行向投資者作出的公開承諾的行為;(5)上市公司或其現任董事、高級管理人員因涉嫌犯罪被司法機關立案偵查或涉嫌違法違規被中國證監會立案調查;(6)嚴重損害投資者的合法權益和社會公共利益的其他情形。二、上市公司增發股票的其他條件增發除了符合前述一般條件之外，還應當符合下列條件：（1）最近3個會計年度加權平均凈資產收益率平均不低於6%。扣除非經常性損益後的凈利潤與扣除前的凈利潤相比，以低者作為加慶慎權平均凈資產收益率的計算依據；（2）除金融類企業外，最近一期期末不存在持有金額較大的交易性金融資產和可供出售的金融資產、借予他人款項、委託理財等財務性投資的情形；（3）發行價格應不低於公告招股意向書前20個交易日公司股票均價或前一個交易日的均價。

法律客觀：

《中華人民共和國公司法》第一百三十三條公司發行新股，股東大會應當對下列事項作出決議：（一）新股種類及數額；（二）新股發行價格；（三）新股發行的起止日期；（四）向原有股東發行新股的種類及數額。第一百三十四條公司經國務院證券監督管理機構核准公開發行新股時，必須公告新股招股說明書和財務會計報告，並製作認股書。本法第八十七條、第八十八條的規定適用於公司公開發行新股。第一百三十五條公司發行新股，可以根據公司經營情況和財務狀況，確定其作價方案。第一百三十六條公司發行新股募足股款後，必須向公司登記機關辦理變更登記，並公告。

⑵ 股票增發是什麼意思

股票增發配售是已上市的公司通過指定投資者(如大股東或機構投資者)或全部投資者額外發行股份募集資金的融資方式，發行價格一般為發行前某一階段的平均價的某一比例。

簡單地講，增加股票的發行量，更多的融資，「圈」更多的錢。對企業是有很大的好處的，但是對市場存量資金是有壓力的，是在給股市抽血。

很多公司增發一是為了解決資金困難的局面，二是可能向其子公司注資，向外拆錢。就是說子公司賺了錢並不歸上市公司所有，三是發展新的項目，或開新的公司，反正增發的錢只會有一點點流入上市公司的財務中。

股在增發價之前，公司會同機構勾結，抬高股價，當增發價定下來之後，其股價就不會搞高了。所以，增發的股要看其時機擇機而進，並不是所有的增發都能帶來利潤。

(2)授予限制性股票增發股份調整擴展閱讀：

股票增發對投資者的作用在於：

1、可以為投資者開拓投資渠道，擴大投資的選擇范圍，適應了投資者多樣性的投資動機，交易動機和利益的需求，一般來說能為投資者提供獲得較高收益的可能性。

2、可以增強投資的流動性和靈活性，有利於投資者股本的轉讓出售交易活動，使投資者隨時可以將股票出售變現，收回投資資金。股票市場的形成，完善和發展為股票投資的流動性和靈活性提供了有利的條件。

⑶ 股權激勵計劃限制性股票授予價格怎麼定

既然有股票那肯定是上市公司，，
股票的價格一般按當時的二級市場股票價格定價，
對於內部員工可以稍微打折給被激勵者

⑷ 上市公司總是增發限制性股票怎麼回事

上市公司總是增發限制性股票原因:限亂兆制性股票是一種股權激勵乎鎮方式。股權激勵是指公司將部分股份或股份給歲陪粗予員工,以留住人才。

⑸ 股票是怎麼定向增發的

定向增發的價格是發行前某一階段平均價格的一定比例，定向增發價格確定是不低於前20個交易日股票均價的80%。比如前20個交易日的股票均價為100元，則固定價格區間在80元至1000元之間。定增是指向特定投資者大股東或機構投資者發行股份以募集資金的融資方式。固定增加的目的是為了重組和並購，包括認購現金、非現金資產包括股權、債權和其他資產。
定增，簡而言之，就是上市公司非公開發行股票，參與的投資者不超迅余裂過10人。很少有人直接參與投資。一般通過機構募資參與投資，投資門檻非常高。固定增長的一大特點是折價買入股票，即折價發行。目前普遍折扣空間在10%~30%，但折扣空間有進一步收窄的趨勢。窗口引導等一系列政策正在引導定向增發價格向市場價格傾斜，這也是定增長市場面臨的市場環境變化。固定增長的另一個特點是鎖定期，可以是一年或三年，到期只能撤回。但從去年開始，固定增長市場出現了固定增長公募基金，為給定的增長投資增加了流動性，這也是未來市場的熱門創新產品。
1、定增價格確定原則：股票的發行價格高於定價基準日前20個交易日平均價格的90%。定價基準日沒有嚴格限制。可以是股東大會的公告日，也可以是董事會決議的公告日，甚至可以是股票發行首日。以發行期首日為定價基準日，原則上不予反饋；最新窗口指引：定價基準日前停牌時間不得超過20個交易日。允許復牌後超過20個交易日的，視為定價日。定價基準日前20個交易日股票交易均價=定價基準日前20個交易日股票總交易量/定價基準日前20個交易日股票總交易量。
2、發行價格不低於發行期首日前一個交易日的公司股票均價的，本次發行的股票自發行完成之日起可以上市交易，發行價低於發行期首日前20個交易日公司股票平均價格但不低於90%，或發行價格低於公司股票平均價格的發行畝閉期首日前一個交易日且不低於90%的股份，本次發行的股份自發行完成之日起12個月內不得上市交易。
3、固定增量的基本要求：非公開發行產品以集合競價方式確定發行價格和發行對象，股票鎖定期或鎖定期為12個月，非關聯方可謹慎參與，需識別關聯方；客戶承諾，我們及我們的最終認購人不包括與上述機構和毀蠢人員有關的控股股東、實際控制人或其控制的關聯方、董事、監事、高級管理人員、主承銷商及關聯方。
4、上市公司投資固定增發股份的，原則上投資資本不超過增發後公司總股本的5%，且不超過持股比例下限的實際控制。固定增發股份是指上市公司通過指定投資者或全體投資者增發股份的方式籌集資金的融資方式。發行價格是我之前某個階段的平均價格的一定比例發行。一般而言，增發價格不低於前20個交易日股票均價的80%。例如，個股定增的前20個交易日股票均價為50元，定增幅度在40元至50元之間。在下列情況下，上市公司需要重新定義固定上漲價格：本次非公開發行股票的股東大會決議的有效期已屆滿，方案有變。其他對本次發行定價有重大影響的事項。同時，進行定增時，發行對象不得超過35家，所發行股份在6個月內不得轉讓大股東認購為18個月，募集資金用途應當符合國家產業政策、上市公司及其高級管理人員不得存在違規等。

⑹ 的「限制性股權激勵」計劃，是利好還是利空限制性股票激勵計劃是利好

的「限制性股權激勵」計劃，是利好還是利空限制性股票激勵計劃是利好

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的「限制性股權激勵」計劃，是利好還是利空限制性股票激勵計劃是利好

來自：網路日期：2022-04-30

您好，您可以詳細描述您的問題：股票激勵是要綜合分析的，一般而言，市場對其的解讀是中性偏利好，但具體反映在股價上，一般不會出現特別明顯的暴漲暴跌。凡事都有利弊，股票激勵制度是是上市公司內部對經營目標的一種保障機制，總體而言對公司穩定發展是有好處的。但如果限制性措施過嚴，致使該機制無法起到激勵作用就會形成副作用。因此，好的設想就可能難以落實或者未能起到預期的效果。限制性股票激勵計劃，一般是利好的，因為股票激勵了管理層，管理層加大了對公司的投入力度，這樣公司的業績會相應的提升。如能給出詳細信息，則可作出更為周詳的回答。

你好，股權激勵是利好多於利空。上市公司推出員工持股計劃預案後一個月內，平均股價表現多數上漲。其中，以方案為二級市場購買和定向增發的表現最好，股東無償贈與的表現落後。而這其中，國資控股或外資企業的股價表現更優。

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的「限制性股權激勵」計劃,是利好還是利空-：您好,您可以詳細描述您的問題:股票激勵是要綜合分析的,一般而言,市場對其的解讀是中性偏利好,但具體反映在股價上,一般不會出現特別明顯的暴漲暴跌.凡事都有利弊,股票激勵制度是是上市公司內部對經營目標的一種保障機制,總體而言對公司穩定發展是有好處的.但如果限制性措施過嚴,致使該機制無法起到激勵作用就會形成副作用.因此,好的設想就可能難以落實或者未能起到預期的效果.限制性股票激勵計劃,一般是利好的,因為股票激勵了管理層,管理層加大了對公司的投入力度,這樣公司的業績會相應的提升.如能給出詳細信息,則可作出更為周詳的回答.

萬科的限制性股票激勵計劃是啥意思啊,是公司回購股票嗎?-：可以這么說,限制性股票激勵計劃即在業績指標達標的前提下,在公司股權激勵額度和激勵對象自籌資金額度內,從二級市場購買公司A股股票,在授予激勵對象後按計劃鎖定和解鎖.該計劃的激勵對象范圍包括公司董事、高級管理人員、對公司整體業績和持續發展有直接影響的核心技術(業務)人才和管理骨幹以及公司認為應當激勵的其他關鍵員工.滿意請採納

什麼是限制性股票激勵計劃：限制性股票激勵計劃就是向管理人員或員工獎勵限制性股票.限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票,激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的,才可出售限制性股票並從中獲益.最重要的目的就是刺激、激勵員工或管理者努力做好工作,這樣你才會從給你的獎勵中受益,如果做不到那些規定條件,這些限制性股票就是一張廢紙.

股權激勵計劃-什麼是限制性股票?我們公司計劃實施股權激勵計劃,我想了解一下什麼：標準的說法「限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票,激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的,才可出售限制性股票並從中獲益」意思就是如果公司給你股票,這個股票你不能立刻出售,而必須符合一定的條件後才能出售獲取收益

限制性股票激勵計劃是利好還是利空-：兄弟,以下內容純手敲,望採納.限制性股權激勵其實就是公司董事會告訴公司高管,如果你完成了設定的經營成績(即滿足「限制性」條件),就可以以規定的價格(你的例子中是4.1元)購買公司股票.股權激勵的效果與激勵計劃價格和股...

今天推出的「限制性股權激勵」計劃,是利好還是利空-：股權激勵限制性股票解鎖上市流通那些本來是不流通鎖定的,現在解鎖,大多數都是選擇獲利了結,因為當時持有的成本很低.如果數量特別大,就會對股票短期走勢造成較大壓力,算是利空.長期來看,意味著這些高管完成了當初指定的業績...

股票期權與限制性股票激勵計劃什麼意思-：1、股票期權指買方在交付了期權費後即取得在合約規定的到期日或到期日以前按協議價買入或賣出一定數量相關股票的權利.是對員工進行激勵的眾多方法之一,屬於長期激勵的范疇.2、限制性股票激勵計劃是股權激勵計劃的主要方式之一,...

限制性股票的股權激勵計劃,企業應如何進行會計處理-：在員工繳納認股款時,借「銀行存款」,貸「股本」、「股本溢價」或「資本公積」,並將該股款確認為負債,借「庫存股」,貸「其他應付款」.於資產負債表日,應當基於所發行股份於授予日的公允價值和員工認購價格的差額,及鎖定期的影響,相應確認當期成本費用.借「管理費用」,貸「資本公積」.員工如果離職,公司履行回購義務,按照支付總價款,借記「庫存股」,貸記」銀行存款「,同時注銷回購股份,借記」股本「,借記」資本公積「,貸記」庫存股「.

授予限制性股票的股權激勵計劃的人數有沒有限制-：沒有,只要不超過公司法規定的公司股東人數限制即可.但一般在制定激勵方案時,會對激勵對象范圍進行考慮,過多或過少都起不到好的激勵作用.如仍有疑問,可對問題進行補充,滿意請採納!另,股權激勵一般是由律師或咨詢公司的人來做的,問題分類放在法律法規項下更為妥當一些.

限制性股票的股權激勵計劃,企業應如何進行會計處理-：實務中,上市公司實施限制性股票的股權激勵安排中,以非公開發行方式向激勵對象授予一定數量的公司股票,常見做法是上市公司以非公開發行的方式向激勵對象授予一定數量的公司股票,並規定鎖定期和解鎖期,在鎖定期和解鎖期內,不得上市流通及轉讓.達到解鎖條件,可以解鎖;如果全部或部分股票未被解鎖而失效或作廢,通常由上市公司按照事先約定的價格立即進行回購.授予日的會計處理收到認股款借:銀行存款(企業有關限制性股票按規定履行了增資手續)貸:股本資本公積—股本溢價就回購義務確認負債借:庫存股(按照發行限制性股票的數量以及相應的回購價格計算確定的金額)貸:其他應付款—限制性股票回購義務

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⑺ 解禁定向增發機構限售的股票後，這股票是漲還是跌請高人回答謝謝

定向增發是指上市公司向特定的機構或者個人發行股票再融資，這些新增的股票一般都會有個折價率，在一定時間內不能在二級市場交易，等過了這個時間就稱為限售解禁，可以拿出來賣了。舉個例子，上市公司在股價20元的時候定向增發，折價率按60%算，這個時候定向增發的機構或個人買入股票的價格為20*（1-60%）=8元，一年後解禁。這個時候，如果股市行情很好，股價一路上漲，他可以慢慢的賣出來套現；如果行情不好，股價從20下跌到了11塊、10塊，這時候他就很有可能會大肆拋售，對股價形成打壓。

⑻ 向激勵對象授予限制性股票會增加總股本嗎

不一定。
股權激勵的激勵股權如果是上市公司通過向特定交易對象進行增發的話，就會增加總股本。
如果是大股東進行讓渡的話，就不會增加總股本。
當然，一般是前者。