股票交易员培训猫腻

1. 朋友在做股票交易员，我是新人打算也跟他入行，请问我应该看什么关于股票的书。完全的小白新人，

先找本酒田战法学基础K线
但是因为酒田战法发明的时代没有成交量 没有各种金融衍生工具
所以放到现在的股市 大约有80%根他描述的不一样 直接照搬使用 会时灵时不灵 甚至有时候完全相反
比如以下是酒田战法对黑三兵的说明
黑三兵的出现为行情崩落的前兆，如连续一个月的上升走势，在上端出现此一线型时，
不久将大幅崩溃，
甚至随后即一连下挫一个月以上
大盘8月9日开始就是黑三兵
但是之后如何？从8月14一路涨到现在
之后再学成交量 趋势 波浪 时间转折

2. 股票交易员真的假的！5000双休免费培训

1. 交钱
   

2. 不给工资，因为你业绩不合格

3. 你没钱了，自觉滚蛋

（我也是听来的）

不过如果你相关知识积累比较多，专业就是这个，可以一试。

3. 我想学习做股票交易员

职业简介

股票交易员是证券公司中专门负责按照指令下单从事股票交易的人。

股票交易员不需要很专业的知识，但是必须对数字有很强的敏感性，思维活跃，反应敏捷，有良好的市场分析和预测能力。

股票交易员分一般股票交易员和资深股票交易员。[1-2]

职业待遇

证券、基金的股票交易员不可能是没有底薪的。在券商里这个职位实际上是个输单员，也叫报单员，就是别人下指令，你按着指令敲到电脑里。技术含量很低，需要手脚麻利，出错率低。收入比较低，不过工作也轻松。

其他公司也有所谓的自由交易员的，那实际上是自己做决策，自己进行交易。也叫操盘手（券商里没有这个职位）。这里重点就不是交易而是决策了。
（摘网络）

4. 外汇交易员是骗人的吗，底薪很高，面世的时候聊了几句就通知我来培训

这就是外汇公司的套路了，让你参加培训，培训结束后让你自己出钱开个帐户进行交易！就是变相的拉客户而已！如果你对交易感兴趣可以尝试一下，不感兴趣就重新找工作吧！

5. 刚找了个现货交易员的工作，培训了一天觉得基本的操作流程会了，就申请开户，他们同意了这工作靠谱吗

首先 培训一天 计量单位都没搞清楚 可见培训之失败，在现货市场里面 一般说是1批，而不是一股！再不济 你也可以说一手嘛！
开户很容易，做起来不容易，你可以试试看，做不好 就换其他行业就行了呗！凡事都需要去挑战！

6. 请大家帮忙看看这个公司是不是交易员操盘手骗局啊，之前没有上班过有点怕呀

两个办法
第一，去试试，做好哪怕是火坑也去踩一脚的心理准备，万一是传销，我也能脱身的准备。
第二，就是放弃，从旁边的朋友亲戚那里找一份工作，薪水待遇别要求，就要个阅历，只要阅历够了，什么骗子不骗子的，一眼就能看出来，
其他的别想太多，自身安全第一，毕竟…传销组织横行，骗子铺天盖地，无论干什么，都得优先考虑自己的处境必须是安全的。

7. 股票交易员有什么危险

有手指就可以了，交易员嘛，只要听老板货客户的话，赔赚不是你的事。老板一声“给我砸”，一大帮交易员就噼里啪啦的猛敲，出单，就是这样

8. 碰到这么一家公司招聘股票交易员。前期有三个月到半年培训期。公司一直是没底薪的。算提成。盈利的百分之

不靠谱，凡是没有底薪的都是不靠谱的，
为什么这么说，哪怕是跑业务也是有底薪的，不然怎么维持下去，说什么来学习的是屁话，做什么不是学习，时间就是金钱，既然这样不可能没有底薪，所以不要相信这些了，

不要说外国的月亮特别圆，如果是股票的话本质都是一样，中国也好，日本也好，美国也好，都是股票而已，像这些挂羊头卖狗肉的基本本质都是开发员工成为自己的客户，

当然不排除这个公司真的是培养自己的操盘手的说法，但可能性！！！真心不高。

再往高处想，既然这么爱国能赠外国人的钱，那么就是说技术很到家了，那还在乎招人？还有一种就是凡是这些挂上外国的纠纷都相当不好解决。这也是一种法律漏洞。

9. 招聘操盘手是骗局吗请各位知道相关情况的给点经验！

以下为招聘操盘手的公司如何一步步骗应聘者的过程

培训第一阶段：铺垫

一般是讲基础知识和行业情况，加大和培训学员的沟通和熟悉度，这些知识网上一般都有，更多的还是告诉你金融行业如何如何好。说你选择这个是完全明知的，公司实力如何强大，培训的盘手如何优秀。

培训第二阶段：各种营销

一般是技术分析的练习，盘面的解答，有些公司为了培训的第三阶段，会把此阶段做的时间很长，甚至在第二阶段的时间达到1个月的时间。

这一个月的时间都是免费学习，免费教知识，不可否认，在这个阶段很多人确实学到了一些知识，时间长不是因为公司多么负责任，不是因为培训的时间长，掌握的技术好，以后给公司做账户会减少亏损。这不是他们的目的，因为他们原本就没有账户。

他们的目的是想让你付出更多的时间成本，想让你觉得培训结束后不在这个公司做，你会浪费一个月的时间；的确他们确实做到了，很多人因为在这里一个月的学习，对什么都熟悉了，也不愿意从新找别的机会了。

情感投入+事例营销+托：

在这一个月的时间里，你的直接负责人会给你私聊增加，逐渐获得你的信任，让你觉得他做什么事情都是为你好；负责人还会举更多的例子，某某员工刚进公司的时候水平怎么样，现在月薪2万，5万等，实际上这些某某某都是不存在的。都是为了让你的欲望不断扩大，诱惑你不断留下的棋子；更有甚者一些公司的经理会安排心腹员工，冒充和大家是一期来培训的，以托的身份来说这个行业哪个公司都一样，这家公司还比较靠谱等等之类的

培训第三阶段：收网

经过了培训阶段的投入以后，在这阶段经理会找你谈话，说你的考核同过了，可以进行操盘手实盘账户考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的开出底薪8000，10000.此时不要高兴，这些薪资一般都是实盘账户考核通过以后才有的。经理接着会说：自己需要拿2000，或者5000美金开一个账户，盈亏自负。月盈利10%以上可以成为公司的盘手，很多培训者会说：我们是来应聘的，没有钱开户，也不能保证有盈利，希望公司给自己一个账户操作。

经理会继续开导你：因为你没有做过实盘账户，或者你以前做的记录不能代表你的以后，我们希望看到你学了公司的方法后的操作情况，这个情况一定是真实账户才能体现出来，因为以后公司给你的也是真实账户，所以在给你账户之前你也要用自己的真实资金去操作，这样你的心态才会更加重视！

有些培训者在犹豫之后离开了公司，去接着寻找下一个可以不交钱能成为盘手的公司。

欺骗成功

还有一些培训者会想：盈利10%就可以成为盘手，觉得很简单，因为在培训的第二阶段做模拟账户时，一个星期就能盈利50%，还有的一星期翻倍的，在实盘操作的时候又有专业的老师指导，10%应该没有问题。

此时又联想了培训时老师讲的某某某盘手在公司的培训之下年收益多少，此时托的话也在耳边回响，哪个公司都一样，这个公司还更靠谱一些等等。最后你决定省吃俭用，向同学家人借钱开户参加公司的真实账户考核！

操盘手招聘骗局揭秘-真实账户考核篇

真实账户考核篇引言

接上篇培训阶段，当你同意自己出钱开户接受考核后，你开始了一段刻骨铭心的操作生涯！这段生涯是通并充实着，最后大部分以失望结局，对一心想通过这种渠道走向操盘圣殿的朋友来说，是一次很大的打击，很深的绝望。

真实操盘手一定是公司通过内部严格选拨，绝非一个星期培训就可以上岗！